Checklist: Jobcarving

23 april 2025 Leestijd: 2 minuten
Jobcarving Checklist

Ga aan de slag met jobcarving

Hoe ga je om met personeelstekorten, hoge werkdruk en beperkte capaciteit? Het antwoord ligt niet altijd in méér mensen aannemen, maar in het slimmer organiseren van je werk. Jobcarving helpt je daarbij: je knipt bestaande functies op in behapbare deeltaken en maakt ruimte voor flexibel inzetbaar talent — zoals studenten.

Met deze praktische checklist ontdek je in 6 heldere stappen hoe je jobcarving toepast in jouw organisatie. Van analyse tot begeleiding en evaluatie: je krijgt een concreet stappenplan om slim te starten of je bestaande aanpak te verbeteren.

Deze checklist biedt jou:

  • Een concreet stappenplan van analyse tot optimalisatie
  • Handvatten voor het opstellen van duidelijke functieprofielen
  • Tips voor onboarding, begeleiding en het opzetten van een flexibel rooster
  • Suggesties voor evaluatie en doorontwikkeling van je aanpak

Klaar om slimmer te organiseren en personeelstekorten aan te pakken? Download de gratis checklist en ontdek hoe je in 6 stappen direct aan de slag gaat met jobcarving.

Diew
Diew
Meer weten over SUSA?

Diewertje Gnoth

Business Consultant
SUSA

 

Plan hier een call, of neem contact op: