HR coördinator

SUSA Fotografie 02646

Ben jij een échte aanpakker en maak jij zowel studenten als opdrachtgevers blij? Bekijk dan snel onze vacature van HR-coördinator!

Hi! Wij zijn SUSA.

En we houden van studenten! Studenten? Student&! In 1947 werden we opgericht door studenten en de Universiteit Utrecht, om te zorgen dat studenten flexibel kunnen werken. En dat doen we nog steeds. Zodat zij, naast student, ook al dat andere kunnen zijn. Student& sporter, chefkok, verenigingslid, muzikant, hondenkapper en nog zoveel meer. Wij zorgen er met onze flexibele bijbanen voor dat studenten het maximale uit hun studententijd kunnen halen. En dit doen wij met meer dan 125 collega’s, (deels) vanuit ons gezellige kantoor op de mooie Maliebaan. Elke dag. 100%. SUSA. Make it count.

Wat ga je doen?

Elke week beginnen veel nieuwe studenten via SUSA bij verschillende opdrachtgevers zoals ABN AMRO, Greenchoice, Sunweb en Rabobank. Als HR-coördinator zorg jij ervoor dat deze studenten zonder problemen aan de slag kunnen, aangezien jij alle administratieve zaken zorgvuldig regelt. Je coördineert bijvoorbeeld de screening en zorgt er met jouw oog voor detail voor dat alle contracten in orde zijn. Kortom, met jouw inzet zorg je ervoor dat de onboarding van nieuwe studenten soepel verloopt. Daarnaast zorg je ervoor dat de studenten op tijd hun welverdiende loon krijgen. Zo zijn zij blij én jij blij!

 

Samen met 4 fulltime collega's en flex-studenten ben jij het aanspreekpunt voor zowel opdrachtgevers als studenten wanneer zij HR-gerichte vragen hebben. Aangezien jij interesse hebt in het arbeidsrecht en het begrijpelijk maken van CAO's, kun jij ze zonder moeite helpen. Heb jij nog geen ervaring met dit werkgebied? Geen probleem, we leren het je graag! Jouw ontwikkeling staat namelijk centraal zodat jij het beste uit jezelf én SUSA kunt halen!

Wat vragen we?

  • Je hebt het optimale al uit je studentenleven gehaald en hebt nu een mbo-, hbo- of wo-diploma op zak. Ben je je studie aan het afronden? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden;

  • Je bent voor langere tijd beschikbaar om de functie goed onder de knie te krijgen;

  • Je hebt interesse in arbeidsrecht en in CAO’s;

  • Je hebt aandacht voor details, bent analytisch en werkt oplossingsgericht;

  • Je bent communicatief vaardig en spreekt en schrijft foutloos Nederlands.

Wat staat daar tegenover?

  • Een salaris tussen de €2600,- en €3500,- (op basis van 40 uur p/w en afhankelijk van je ervaring). Dit kun je nog verder aanvullen met een aantrekkelijke bonusregeling; 

  • Flexibiliteit om je arbeidsvoorwaarden in te vullen zoals jij dat wilt, zo heb je onder andere de mogelijkheid om 26 vakantiedagen uit te breiden naar 39 vakantiedagen per jaar (o.b.v. 40 uur per week);

  • Een laptop en telefoon van de zaak;

  • De ruimte om te laten zien wat je kunt en wie je bent en vele ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;

  • En… onze meest unieke arbeidsvoorwaarde is SUSA zelf: een ambitieus team met veel georganiseerde en spontane gezelligheid, zoals ons jaarlijkse SUSA-feest. Dat wil je sowieso niet missen!

Enthousiast?

Mooi! We nodigen je graag uit om te solliciteren. Vertel waarom je voor SUSA wilt werken en waarom jij het talent bent dat wij zoeken. Voeg uiteraard ook je CV toe.

 

Meer weten of heb je andere vragen? Neem contact op met Eva Kuiper, Teammanager Onboarding & Verloning, via sollicitanten@susa.nl of bel 06-41825005.

Iedereen wordt uitgenodigd om te reageren.