Recruitment consultant
Ben jij ondernemend, resultaatgericht en sociaal? Solliciteer dan op de vacature Recruitment consultant! En misschien ben jij binnenkort wel dé schakel tussen onze opdrachtgevers, recruiters én studenten!
Hi! Wij zijn SUSA.
En we houden van studenten! Studenten? Student&! In 1947 werden we opgericht door studenten en de Universiteit Utrecht, om te zorgen dat studenten flexibel kunnen werken. En dat doen we nog steeds. Zodat zij, naast student, ook al dat andere kunnen zijn. Student& sporter, chefkok, verenigingslid, muzikant, hondenkapper en nog zoveel meer. Wij zorgen er met onze flexibele bijbanen voor dat studenten het maximale uit hun studententijd kunnen halen. En dit doen wij met meer dan 125 collega’s, (deels) vanuit ons gezellige kantoor op de mooie Maliebaan. Elke dag. 100%. SUSA. Make it count.
Wat ga je doen?
Als Recruitment consultant ben je verantwoordelijk voor de verschillende wervingsopdrachten van A tot Z binnen jouw klantenpakket. Zo stel je samen met de opdrachtgever het juiste profiel op, en geef je advies over een wervingstijdlijn en het flexibel inrichten van de trainingsschema’s. Vervolgens stel je onze recruiters op de hoogte van de vacature, waarna ze bij jou terecht kunnen met vragen of om twijfels over studenten te bespreken. Daarnaast monitor je de voortgang van de werving en zet je verschillende recruitmentmarketing-acties uit of zet je een onlinecampagne op. Je houdt alles goed in de gaten om snel te kunnen schakelen en haakt de juiste stakeholders aan met concrete hulpvragen. Alles voor de perfecte match tussen de student en opdrachtgever!
Jij bent dus een belangrijke schakel tussen het recruitmentteam en de opdrachtgevers van SUSA. Op het moment dat een student enthousiast is en jij de juiste match ziet, stel jij de kandidaat voor aan de opdrachtgever. Dankzij ons uitgebreide recruitmentmarketing en selectieprocedure, gaat het matchen supersnel en voor je het weet staat er een groep studenten klaar voor een superflexibele en leerzame bijbaan bij ABN Amro, Greenchoice of Zilveren Kruis. De studenten blij, de opdrachtgever blij, jij blij!
Wat vragen we?
- Je hebt een hbo- of wo-diploma op zak. Ben je je studie aan het afronden? Ook dan kijken we graag samen met jou naar de mogelijkheden;
Je bent tussen de 28 en 40 uur per week beschikbaar;
Je hebt affiniteit met recruitmentmarketing of recruitment en ervaring hierin is een pré;
Je knoopt gemakkelijk een gesprek aan en kan goed samenwerken;
Je bent communicatief vaardig en spreekt en schrijft foutloos Nederlands;
Je kunt snel schakelen om het wervingsproces goed te overzien en te coördineren;
Je kunt creatieve, originele ideeën overbrengen en benut daarmee de commerciële kansen.
Wat staat daar tegenover?
Enthousiast?
Mooi! We nodigen je graag uit om te solliciteren. Vertel waarom je voor SUSA wilt werken en waarom jij het talent bent dat wij zoeken. Voeg uiteraard ook je CV toe.
Meer weten of heb je andere vragen? Neem contact op met Jelske van Strijp, Teammanager Selectie, via sollicitanten@susa.nl of bel 06-14310824.
Iedereen wordt uitgenodigd om te reageren.